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Mission
RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics.
Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 16 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d’attractivité.
Nous construisons, offrons et nous engageons pour le meilleur du transport public - chaque jour, partout, pour tous - pour qu’il soit le choix naturel des villes et des voyageurs.
RATP Dev Lyon assure depuis le 1er janvier 2025 la gestion des 4 lignes de métro, 7 lignes de tramway et 2 lignes de funiculaire du réseau TCL, au service de la vision portée par SYTRAL Mobilités pour les habitants de la métropole de Lyon.
Les 1600 collaborateurs RDL s’engagent autour d’une passion commune : améliorer la qualité de vie et l’expérience des voyageurs en leur apportant toujours plus de sécurité, de confort et de solutions personnalisées.
RATP Dev Lyon est un employeur qui adhère au principe de l’égalité des chances. Nous accueillons et célébrons la diversité.
Nous nous engageons à créer un environnement inclusif à tous nos salariés.
Dans le cadre d’un remplacement, RATP Dev Lyon recrute, en CDI, basé à Vénissieux, un : Technicien Méthodes Maintenance H/F.
MISSIONS
En lien étroit avec les managers opérationnels : vous êtes garant(e) de la définition et de l’optimisation des plans de maintenance, des modes opératoires et des moyens de traçabilité afin d'assurer la réalisation des opérations de maintenance dans les meilleures conditions de coût, délai et qualité.
Vous êtes également partie prenante de la démarche d de performance de RATP DEV Lyon, à travers des chantiers d’industrialisation et d’amélioration continue.
Rattaché(e) à la Responsable Méthodes Maintenance du Pôle Ingénierie de Maintenance, vous interviendrez sur les missions suivantes :
o Définir, structurer et optimiser les référentiels de maintenance et les moyens de traçabilité des opérations :
- Construire et mettre à jour les plans de maintenance des matériels roulants en relation avec les équipes opérationnelles
- Paramétrer les gammes et autres référentiels de maintenance dans la GMAO (périmètre géré par les équipes Méthodes) et les mettre à jour en fonction du retour d’expérience sur les aspects temps, nomenclature, outillage, ressources
- Définir les instructions de maintenance et challenger les modes opératoires existants
- Définir et adapter les moyens de traçabilité de bonne exécution des opérations de maintenance
o Industrialiser les méthodes de réalisation des opérations de maintenance :
- Industrialiser les ilots de production sur les aspects organisation du travail, flux, pièces, traçabilité et ergonomie des postes
- Standardiser les règles d’utilisation de la GMAO en fonction des bonnes pratiques des autres sites de maintenance
- Concevoir et améliorer l’outillage et paramétrer le suivi réglementaire et métrologique
- Accompagner les transitions des futures GMAO vers les nouvelles versions (recettes, formation, accompagnement au changement, remontée des anomalies)
o Contribuer aux processus d’amélioration continue :
- Analyser les indicateurs et résultats de la maintenance en lien avec le contrôle de gestion et les équipes opérationnelles (coûts et temps gamme) et identifier les leviers de performance
- Participer aux initiatives transverses liées à la performance de la maintenance
Profil
Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 technique, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des missions similaires et êtes intéressé(e) par le domaine de la maintenance ferroviaire.
Vous avez un goût prononcé pour le terrain et la technique et maîtrisez parfaitement les outils bureautiques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre curiosité, vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre capacité de synthèse et votre esprit d’équipe.
NOTRE PROMESSE
En intégrant ce poste, RATP Dev vous assure :
- Un accompagnement sur nos équipements et matériels dès votre intégration dans nos équipes,
- Le financement de l’ensemble des permis et habilitations nécessaires à votre activité (formation conduite métro, CACES, etc),
- Une culture positive, des valeurs fortes et partagées,
- Un accompagnement par des experts qui ont à cœur de partager leurs connaissances pour vous permettre d’apprendre et de progresser
LES AVANTAGES:
- Salaire versé sur 13.7 mois
- Revalorisation salariale automatique prévue par la grille conventionnelle (+ 7% d’augmentation à 12 mois d’ancienneté),
- Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés majorés)
- Primes diverses (intéressement)
- Tickets Restaurants d’une valeur de 9,50 € / jour travaillé avec 60% de cotisation employeur
- CSE attractif
- Carte de circulation TECELY gratuite toute l’année pour le collaborateur et son/sa conjoint.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Poste basé à Vénissieux, au sein du Centre de Maintenance du Métro D
- Horaires de journée
- Déplacements occasionnels sur les autres Centres de Maintenance Modes Lourds du réseau TCL, accessibles en transports en commun
L’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens, vous serez susceptible de faire l’objet d’une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022

